🔗 IDA SENTENCE ANALYSIS

目錄 近日勞動部勞動力發展署北分署吳姓公務員疑遭… — sentence-by-sentence verification

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🔗 Sentence-by-sentence analysis (12 statements)

HRA-80436287-0440
目錄 近日勞動部勞動力發展署北分署吳姓公務員疑遭職場霸凌而在辦公室輕生，引爆「職場霸凌」熱門議題。
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官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-80436287-0441
對於職場霸凌與性騷擾都應以零容忍態度面對與查辦。
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HRA-80436287-0442
在職場中、在企業組織中，悄然而出的「邪惡」有時是會發生在很「平凡」的日常作業中。
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HRA-80436287-0443
漢娜．鄂蘭提出 平庸的邪惡 平庸且無惡意的員工一定不會潛意識不自知地作出對公司或部門損害的事嗎？
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HRA-80436287-0444
壞事一定是有故意的惡意嗎？
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HRA-80436287-0445
我們一般認為「邪惡」是有意為惡的行為，具有主動性。
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HRA-80436287-0446
這是一個令哲學家漢娜．鄂蘭（Hannah Arendt）百思不得其解的難題。
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HRA-80436287-0447
鄂蘭認為當我們被動地去做一件即使沒有做惡意圖的事，但從結果來看卻是有可能成為「惡行」。
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HRA-80436287-0448
當時是1961年，她正在為《紐約客》（The New Yorker）報導法庭對阿道夫．艾希曼(Adolph Eichmann)戰犯審判。
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HRA-80436287-0449
後者正是納粹最終解決方案的主要執行者，負責將千百萬猶太人和別的一些受害者轉移到各類集中營。
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HRA-80436287-0450
她發現艾希曼是個相當溫和、普通的官僚人，就是「既非心理變態也非虐待狂魔」，反倒是「正常的令人害怕」。
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HRA-80436287-0451
艾希曼成為劊子手的動機無非是想服從工作，好在納粹官場上晉升的更快。
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