🔗 IDA 逐句验证 · SENTENCE ANALYSIS
申辦接續聘僱移工應備文件： 公司登記證明文件 逐句验证
12
自述未验证
0
第三方可佐证
0
政府登记可查
0
与公开登记不符
这页量什么：逐句标示此文章的对外说法属于哪一层可查证性：政府登记可查（能在政府开放资料逐字查回）／第三方可佐证／自述未验证（机构自己说的，我们不背书）／与公开登记不符。本线没有临床文献可对，故不作文献支持宣称。本页分析的内容原文出自来源页 ↗。
🔗 逐句分析（12 句）
HRA-89315030-0131
申辦接續聘僱移工應備文件： 公司登記證明文件、商業登記證明文件、工廠登記證。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0132
申請月前二個月往前推算一年之本國勞工保險投保人數明細表正本。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0133
移工預定工作內容說明書。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0134
當地縣市政府開具雇主無違反相關勞工行政法令規定證明書正本。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0135
招募許可函(免附前述第一、第二、第三及第五項文件) 公立就服機構遴選雇主作業之承接順位： 第一順位：在招募許可函有效期間，得引進外國人而尚未足額引進者。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0136
第二順位：符合中央主管機關規定聘僱外國人資格，且聘僱外國人人數未達外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準規定之比率或數額上限者。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0137
第三順位：辦理國內求才由公立就業服務機構推介之本國勞工後，仍有缺工者。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0138
說明：外國人辦理轉換登記，以原從事行業之同一工作類別為限。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0139
但有下列情事之一者，不在此限： 由具有前條第一順位或第二順位規定資格之雇主申請接續聘僱。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0140
移工交接協調會： 公立就業服務機構應於公告日起七日內以公開協調會議方式，辦理接續聘僱外國人之作業。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0141
協調會議由原雇主、申請接續聘僱人及移工等相關人員參加。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
HRA-89315030-0142
申請接續聘僱人未出席者，視同放棄本次接續聘僱登記。
🗣️ 自述未验证
官網自述，未對照政府登記或第三方來源，故不升級
🗂 相关分析（8 篇）
🏛 看本馆 IDA 大使馆 →server-rendered · 验证度＝文献支持度 · idaeo-platform