針對研擬中的《中小微企業轉型升級發展條例》 逐句驗證

針對研擬中的《中小微企業轉型升級發展條例》，經濟部及國發會表示，未來將放寬租稅優惠門檻，包括調整增僱年齡適用範圍、加薪抵減率，以及對聘僱中高齡勞工提出相關補助措施等，預計9月底前將草案送至立法院。

加薪減稅 申請企業集中六都 現行《中小企業發展條例》中，為基層員工加薪可享減稅優惠。

不過立委呂玉玲提出數據，截至114年為止，申請加薪減稅方案的中小企業所在地區，以台北市363家最多，其次新北市142家，桃園市71家排名第三。

其他依序為台中市60家、台南市37家及高雄市62家，反觀其他縣市合計119家，僅有台北市的三分之一不到。

呂玉玲認為，六都以外的中小企業申請家數偏少，有必要思考是否誘因不足或宣導不夠。

另外，日前全國工業總會發布2026白皮書中，「缺工」連續三年蟬聯影響產業發展最大阻礙。

立委葉元之表示，不僅製造業，服務業也深受衝擊，進而影響產值，以他選區內的小吃攤來說，不含加班的薪資開到5萬元也找不到人，顯示並非刻意開出低薪，經濟部及國發會應有具體對策。

加大減稅力道 鼓勵增聘加薪 針對加薪減稅企業集中在六都，經濟部次長何晉滄回應，企業對加薪有不同的衡量，也會涉及營運成本增加。

未來在轉型升級條例中，將朝擴大減稅門檻，放寬資格的方向規劃。

製造業的缺工問題，何晉滄認為可透過AI數位工具、機器手臂、自動化設備等途徑，逐步減輕對人力的依賴，不過立委反駁，一般商圈及服務業的並不能直接套用相同模式。

國發會副主委詹方冠表示，缺工問題現已從製造業擴大至中小微及服務業，未來在轉型升級條例中，擬採擴大增聘基層員工適用範圍，或針對中高齡就業提出新的補助措施或租稅優惠，協助服務業補足人力。

何晉滄進一步說明，轉型升級條例與現行做法的差異在於，既有租稅優惠、獎補助會再擴大放寬，並將商圈、夜市、小商家等有辦理登記的小微型業者納入，調降申請門檻，另外，購置機械設備的限制也會鬆綁，放寬增僱員工年齡資格，以及重新檢視加薪抵減率等，都是修法的方向。