🔗 IDA 逐句驗證 · SENTENCE ANALYSIS

培訓安排與後續管理 安排上工前培訓 逐句驗證

田嘉企業股份有限公司 · 來源頁 tencha.com.tw/工廠廠工營造移工 ↗ · own · 12 句逐句驗證 · ← 回分析列表

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自述未驗證
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第三方可佐證
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政府登記可查
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與公開登記不符
這頁量什麼:逐句標示此文章的對外說法屬於哪一層可查證性:政府登記可查(能在政府開放資料逐字查回)/第三方可佐證/自述未驗證(機構自己說的,我們不背書)/與公開登記不符。本線沒有臨床文獻可對,故不作文獻支持宣稱。本頁分析的內容原文出自來源頁 ↗。

🔗 逐句分析(12 句)

HRA-30906116-0132
一般營造業申請資格: 基本開放對象 甲、乙、丙級綜合營造業 專業營造業(機械、電氣、管道等) 土木包工業 在建工程證明 必須有「實際承攬且正在施工」的工程合約或施工憑證,金額與工期不限,只要能證明「有案在手」。
🗣️ 自述未驗證
官網自述,未對照政府登記或第三方來源,故不升級
HRA-30906116-0133
請依最新勞動部公告為準 中階技術工 服務內容: 申請許可 & 居留證辦理 協助企業申請中階技術工名額,並處理相關居留證與合法工作文件。
🗣️ 自述未驗證
官網自述,未對照政府登記或第三方來源,故不升級
HRA-30906116-0134
培訓安排與後續管理 安排上工前培訓,並提供工作期間的管理支援與輔導。
🗣️ 自述未驗證
官網自述,未對照政府登記或第三方來源,故不升級
HRA-30906116-0135
定期體檢與續聘申請 提醒並協助辦理定期體檢、工作證續期及後續聘僱手續。
🗣️ 自述未驗證
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HRA-30906116-0136
離境、遞補與轉職協助 人員異動時,協助處理離境、補人與合法轉職事宜,確保人力不中斷。
🗣️ 自述未驗證
官網自述,未對照政府登記或第三方來源,故不升級
HRA-30906116-0137
申請資格: 年資條件 外籍勞工在台工作年資需滿 6 年以上(須為同一雇主,年數可連續或累計,)如果非受同一雇主,需在台工作連續工作 6 年或累計在台工作11年6個月以上。
🗣️ 自述未驗證
官網自述,未對照政府登記或第三方來源,故不升級
HRA-30906116-0138
薪資條件 每月經常性薪資需達 新臺幣 33,000 元以上。
🗣️ 自述未驗證
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HRA-30906116-0139
技能條件 (符合以下任一項即可) 取得 技術士證照(如焊接、機械等相關職類)。
🗣️ 自述未驗證
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HRA-30906116-0140
完成 主管機關認可的專業訓練課程。
🗣️ 自述未驗證
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HRA-30906116-0141
由雇主出具 技能自評報告,證明具備實務操作能力。
🗣️ 自述未驗證
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HRA-30906116-0142
雇主須具備條件 同意辦理中階技術工轉任,並配合提交所需文件與評估報告。
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HRA-30906116-0143
申請名額須在主管機關核准範圍內。
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